Conseiller(e) technique en appui à la digitalisation des processus au sein de la REGIDESO S.A. H/F

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  • Date: 10 janvier 2024
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Présentation de l'offre d'emploi

 

Numéro de l’avis de vacance de poste 046/2023
Titre du poste Conseiller(e) technique en appui à la digitalisation des processus au sein de la REGIDESO S.A. (poste réservé aux nationaux)
Niveau du poste 4T/M
Type du contrat CDD
Projet RESE II – Renforcement de l’Efficience des Services d’Eau potable
Lieu d’affectation Kinshasa
Durée du contrat 1 an
Date souhaitée d’entrée en fonction : 01.02.2024
Date de clôture 12.01.2024

Informations générales :

La GIZ, Deutsche Gesellschaft fur Internationale Zusammenarbeit, est une entreprise de la coopération internationale pour le développement durable qui opère sur tous les continents. Elle propose des solutions d’avenir pour le développement politique, économique, écologique et social dans un monde globalisé. Dans des conditions parfois difficiles, la GIZ soutient des processus complexes de changement et de réforme. Son objectif principal est d’améliorer durable ment les conditions de vie des populations dans les pays de coopération

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Au sein de l’équipe du programme « Renforcement et Efficience dans le Secteur de l’Eau potable » (RESE II), le/la titulaire du poste a les domaines de responsabilité suivants :

A. Domaine de responsabilités

  • Conseiller la REGIDESO S.A. à Kinshasa et à la Direction Régionale du Kasaï-Oriental (DR KoR) sur tous les domaines relatifs à la digitalisation ;
  • Participer activement aux activités du Projet au niveau de Kinshasa et de la DR KoR ;
  • Assurer la gestion et le transfert des connaissances.

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

B. Attributions

1. Conseiller les institutions partenaires à Kinshasa et en province sur tous les domaines relatifs à la digitalisation

Le/la titulaire du poste conseille et renforce les capacités de l’institution à Kinshasa et à la DR KoR dans les domaines suivants :

  • La rédaction des cahiers de charges impliquant l’identification du besoin et les spécifications techniques des matériels ;
  • L’appui à la définition d’une stratégie et de son plan de mis en oeuvre pour la transformation digitale de la REGIDESO ;
  • L’identification et la mise en place de systèmes digitalisés suivi de la traçabilité des flux de production, de consommation et financier ainsi que la gestion des stocks et de la maintenance ;
  • L’appui au déploiement des solutions digitales développées à la Direction Générale au niveau de la DR KoR ;
  • L’appui à l’installation et le suivi de systèmes de télégestion (compteurs intelligents) et télédétection (fuites et fraudes) ;
  • Le conseil sur les matériels informatiques, l’architecture des réseaux, l’archivage des données, la sécurité numérique ;
  • Le diagnostic des défaillances et les mesures d’amélioration ;
  • La gestion des dossiers/journaux de réparations et de correctifs, ainsi que du calendrier d’entretien ;
  • L’appui à la rédaction des manuels des utilisateurs ;
  • La formation des utilisateurs quant au fonctionnement des nouveaux logiciels et équipements informatiques.

2. Participer activement aux activités du Projet au niveau de Kinshasa et au Kasaï-Oriental ;

Le/la titulaire du poste assume les tâches suivantes :

  • La participation à la planification générale du projet et au développement des concepts de projet ainsi que sa déclinaison en province ;
  • La conception et la conduite des ateliers, des réunions, des formations et autres événements du projet à Kinshasa et en province ;
  • L’encadrement et l’appui des consultantes et consultants nationaux et internationaux dans le domaine digital dans leurs missions à Kinshasa et en province ainsi que le rassemblement des informations utiles y afférentes ;
  • L’élaboration des articles sur les événements liés à son domaine et autres documents de communication du projet (dépliants, factsheets, capitalisation, etc.) ;
  • L’entretien de la coopération, du contact régulier et du dialogue avec les partenaires et organisations actives dans le secteur ;
  • L’entretien d’une collaboration avec MAC4 dans le cadre de la mise en oeuvre des activités liées à la digitalisation des centres secondaires rattachés à la DR KoR.

3. Gestion des connaissances

Le/la titulaire du poste :

  • Assure la gestion et le transfert des connaissances se rapportant au projet, en particulier sur la question de la digitalisation ;
  • Elabore les contributions pertinentes pour les différents rapports de projet y inclus les rapports annuels d’activités.

4. Autres attributions

  • Le/la titulaire du poste assume d’autres activités et tâches en rapport avec ses compétences sur instruction de sa supérieure.

C. Qualifications, compétences et expérience requises

Qualification

  • Avoir un Diplôme (BAC+5) en informatique, développement de software ou dans un domaine connexe ;

Compétences

  • Bonne connaissance des produits et environnements d’exploitation ;
  • Maitrise des langages de programmation (entre autres Python, SQL, C (C++/C#), Java, Javascript, PHP, Swift, …) et logiciels informatiques de gestion ;
  • Maitrise de l’anglais technique ;
  • Rédaction des dossiers techniques ;
  • Maîtrise de l’utilisation de l’ERP ;
  • Expérience avérée en programmation d’au moins un logiciel informatique.

Expérience professionnelle

  • 5 ans d’expérience minimum dans l’appui à la transformation digitale d’une entreprise ou d’une institution en RDC.

Autres connaissances/compétences

  • Expérience dans l‘appui à la digitalisation des structures oeuvrant dans le secteur de l’eau ;
  • Expérience dans l’appui-conseil aux institutions partenaires et le transfert des compétences ;
  • Parfaite maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, les connaissances de langues locales est un atout.

Soumission de candidatures :

Nous vous invitons à faire parvenir votre candidature (avec mention impérative du titre du poste et du n° de l’Avis de Vacance de Poste dans l’intitulé du mail) au plus tard le 12/01/2024, uniquement à l’adresse électronique suivante : recruitement-giz-rdc@giz.de

Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un CV en français avec 3 références à contacter, une copie de la carte d’identité, carte ONEM de chercheur d’emploi (pour les candidat(e)s hors emploi), photocopie des diplômes et services rendus. N’oubliez pas de préciser votre adresse électronique et votre numéro de téléphone.

Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s pour une interview seront contacté(e)s.

NB : les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.

Détail offre d'emploi