DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET JURIDIQUE (H/F)

EXCELJOB
  • Date: 15 janvier 2024
  • Postuler avant: 15 mai 2024
  • Postulants 2
  • Vues 397
Présentation de l'offre d'emploi

Nous recherchons pour notre cliente, un fonds d’investissements basé à Kinshasa, un Directeur Administratif et Juridique H/F. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes :

– Gérer l’ensemble des aspects juridiques de l’entreprise.

– Initier la stratégie juridique et en définir les conditions d’application.

– Prendre en charge l’ensemble des problématiques juridiques liées à l’activité de la société.

– Rédiger et négocier des contrats métier (liés à l’activité de la structure) et hors métier (liés au fonctionnement de la structure).

– Gérer les contentieux commerciaux, sociaux, etc. de la structure.

– Assurer la conformité des procédures en place et les faire évoluer en fonction des changements législatifs et de la stratégie de l’entreprise ;

– Il initie la stratégie juridique et en définit les conditions d’application.

– Il s’appuie souvent sur une équipe pour prendre en charge l’ensemble des problématiques juridiques liées à l’activité de la société.

– Il peut intervenir, avec son équipe, sur les sujets suivants : Contrats, Corporate ; M&A, Contentieux, Fiscalité, Droit Social, GDPR (fonction DPO), Compliance, Regulatory.

– Il est également en charge des contentieux RH et des relations avec les syndicats, tout faisant le lien, le cas échéant, entre la structure et le monde judiciaire.

– Il peut être amené à intégrer une structure dans laquelle le juridique est externalisé (TPE/PME essentiellement), avec pour mission de ré-internaliser la fonction

Missions administratives :

– Planifier et diriger toutes les activités qui sont reliées à son secteur administratif.

– Trouver de nouvelles méthodes de travail et s’assurer du bon fonctionnement de l’entreprise.

– Élaborer de nouveaux projets pour faire prospérer l’entreprise.

– Superviser des équipes de subordonnés et les évaluer afin d’optimiser au mieux leurs compétences.

– Veiller à la conformité des procédures en place et les faire évoluer en fonction des changements législatifs et de la stratégie de l’entreprise.

PROFIL:

 – Un master en droit.

– Un master professionnel en droit des affaires.

– Un diplôme d’école de commerce, de juriste-conseil entreprise ou de sciences politiques.

 

Compétences :

– Organisation, rigueur et réactivité.

– Capacité à manager une équipe.

– Leadership, diplomatie et excellent relationnel.

– Force d’argumentation, de persuasion et de négociation.

– Esprit d’analyse et de synthèse.

– Capacité à s’adapter à toutes situations éventuelles.

-Excellentes connaissances juridiques.

-Maîtrise des outils de veille réglementaire.

-Parfaite connaissance des spécificités du secteur d’activité.

-Maîtrise de l’anglais juridique.

Détail offre d'emploi
  • Expérience professionnelleExpérience entre 5 ans et 10 ans
  • Qualification professionnelleBac+5 et plus